應徵人員資料表

United Semiconductor Japan Co.﹐Ltd.秉持著尊重個人人格之理念，並深刻了解妥善處理個人資訊是公司所必須承擔之社會責任。我們承諾，會根據以下各項規定來保護及尊重個人情報資訊。

1. 針對管理階層與員工定期舉辦公司個人資訊保護體制之教育課程，並於各個經手個人資訊的部門設置負責人，致力於個人資訊之管理。

2. 個人資訊僅限使用於已獲得本人同意、已通知或公告、以及法律允許之目的。
   此外，我們將採取預防措施防止個人資訊使用於預期外之目的。

3. 在未取得本人同意或法律允許之下，我們不會向第三方提供個人資訊。此外，在向第三方提供個人資訊時，將透過合約要求第三方必須妥善管理該資訊。

4. 為了防止個人資訊外洩、遺失或毀損，我們將確實管理個人資料，確保及提高資訊管理之安全性。並針對各項相關風險採取合理的改正措施。

5. 若對個人資訊處理方式有所疑慮，或是本人(代理人)針對本公司有權限之個人資訊提出公開要求之時，將由事前聯絡窗口進行適當且迅速之對應。

6. 我們將遵守有關個人資訊處理之法律法規、政府制定之準則及其他規範，並不斷改善本公司的個人資訊保護管理系統。

制定日期：2019年7月1日United Semiconductor Japan Co.﹐Ltd. 總經理 三沢 信裕

請注意，關於與本公司網站連結之第三方網站的個人資訊管理不在本公司的責任範圍之內。

有關個人資訊保護政策的諮詢，請使用個人資訊相關之諮詢/意見申訴表格。